19 de fevereiro é feriado? Veja onde há folga no Brasil | Reprodução

O dia 19 de fevereiro garante folga para moradores de alguns municípios brasileiros. Embora não seja feriado nacional, a data aparece como feriado local em cidades específicas, coincidindo com o período que antecede o Carnaval.

Enquanto muitos brasileiros seguem a rotina normal de trabalho, outras regiões suspendem atividades por força de leis municipais.

ONDE É FERIADO HOJE NO BRASIL?

As folgas em 19 de fevereiro resultam de legislações locais. Em geral, elas celebram aniversários de fundação, padroeiros ou eventos históricos relevantes para cada município.

Segundo levantamento da Federação Brasileira de Bancos (Febraban), dez cidades têm feriado nesta data.

CIDADES COM FERIADO EM 19 DE FEVEREIRO

Minas Gerais

• Santa Rita de Caldas

Paraíba

• Arara

• Solânea

Santa Catarina

• São João do Sul

• Tangará

Sergipe

• Porto da Folha

São Paulo

• Osasco

• Taboão da Serra

• Tapiraí

• Severínia

📌 Atenção: no Ceará, nenhum município decretou feriado em 19 de fevereiro.

COMO SABER SE A CIDADE TEM FERIADO?

Os feriados municipais não seguem um calendário único nacional. Por isso, trabalhadores devem sempre consultar decretos locais ou bases oficiais, como o sistema da Febraban, que reúne informações atualizadas de todo o país.

FERIADOS NACIONAIS RESTANTES EM 2026

Confira os próximos feriados nacionais confirmados:

• 3 de abril (sexta-feira) — Paixão de Cristo

• 21 de abril (terça-feira) — Tiradentes

• 1º de maio (sexta-feira) — Dia do Trabalho

• 4 de junho (quinta-feira) — Corpus Christi

• 7 de setembro (segunda-feira) — Independência do Brasil

• 12 de outubro (segunda-feira) — Nossa Senhora Aparecida

• 2 de novembro (segunda-feira) — Finados

• 15 de novembro (domingo) — Proclamação da República

• 20 de novembro (sexta-feira) — Dia da Consciência Negra

• 25 de dezembro (sexta-feira) — Natal

O QUE DIZ A CLT SOBRE TRABALHAR EM FERIADOS?

A Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) assegura descanso em feriados nacionais, estaduais e municipais. No entanto, empresas podem funcionar nessas datas desde que exista acordo coletivo ou compensação, como folga em outro dia ou pagamento adicional.

Setores essenciais costumam operar normalmente, seguindo regras específicas.

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